Professional services staff should have a voice in policy engagement
克莱尔·图古德 (Claire Toogood)、克莱尔·哈德森 (Claire Hudson) 和乔·詹金斯 (Jo Jenkins) 解释了为什么参与政策制定不仅仅是学者或政策参与专家的事
When nativism and deglobalisation meet the sagging bottom line
高等教育行业正努力走向全球，而国家政治却在朝着相反的方向努力。西蒙·马金森寻求平衡
Podcast: Financial sustainability, cold spots, student housing
本周播客中，该行业的财务困境仍在继续 - 到底有多严重？监管机构是否已经解决了这个问题？
Who has the time to care – or feel cared for?
高等教育中有关富有同情心的沟通的新指南出台了。Jim Dickinson 担心，资金不足的大众系统的冷漠和麻木可能会阻止它产生影响
We need better awarding gap metrics to genuinely address inequity
授予差距究竟能告诉我们哪些有关情况截然不同的学生的经历和结果？对于凯瑟琳·哈伯德来说，目前的指标还有很多不足之处
Do we need a league table of scholars produced by Silicon Valley?
对于 Lawrie Phipps、Donna Lanclos 和 Richard Watermayer 来说，新的个人学者排名是不断变化的学术环境中令人不安的发展
AI isn’t a tool, it’s an environment
人们担心学生会将人工智能用作“神奇按钮”，从而消除深入思考的需要。对于 Josh Thorpe 来说，另一个世界是可能的
Supporting outstanding transitions from school and college to university
加比·萨姆纳和苏西·惠格姆介绍了使过渡计划奏效的原因——并呼吁在全国范围内由政府资助推行
What do students spend hardship funds on, and how can providers help?
JS Group 的一份新报告提供了一些见解，可以帮助大学加强财政支持和运营效率。Peter Gray 提供了这些数字
There are cold spots in arts, humanities, and social sciences provision
英国学术院新发布的交互式地图揭示了英国高等教育中社会科学、人文和艺术领域的冷门领域——尤其影响弱势学生。Ruairí Cullen 解释道
VAT is not always the barrier to shared services that it is thought to be
共享服务的想法经常会在第一个障碍面前失败：增值税的影响。增值税专家 John Rippon 认为情况不必如此
Credit for pre-university programmes in the US and New Zealand
过渡计划帮助代表性不足的群体从大学获得最大收益。为什么不像美国和新西兰那样为他们提供学分呢？Alexandra Lyons 问道
Governing bodies need to prepare and plan now for a different future
休·莫里斯和詹姆斯·罗布森认为，如果情况继续这样发展，英格兰的高等教育容量将会减少。现实的规划可以减轻一些最严重的影响
Is it reasonable to expect higher education institutions to be more business-like?
黛比·麦克维蒂主张放弃“商业化”与高等教育的公共目的格格不入的想法
Universities need a plan to manage future HE provision. So does the government
大学合并能否节省开支目前尚无定论——除非校园关闭。但这些社区会怎样呢？吉姆·迪金森呼吁制定一项有意义的计划
The regulator does not have a handle on the financial state of English higher education
OfS 更新了财务模型，表明该行业正面临财务压力。David Kernohan 质问我们为什么知道得这么少，而且这么晚
What’s it really like being a staff governor?
Jonny Exon 解释了加入他所在大学的管理机构如何让他在大学管理中拥有发言权，并帮助弥合了员工和领导层之间的差距
